政协委员是政协工作的主体，是推动人民政协事业发展的重要力量。在推进中国式现代化新征程上，人民政协要更好担负起把中共中央决策部署和对人民政协工作要求落实下去、把海内外中华儿女智慧和力量凝聚起来的政治责任，加强新时代政协委员队伍建设，打出一套强化内生动力与优化外部环境相结合的组合拳，奋力书写新时代履职答卷。
强化思想政治引领
激发委员争先创优的内生动力
要深入开展党的创新理论学习教育，引导委员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，从根本上筑牢“为国履职、为民尽责”的价值理念。
要常态化开展委员使命教育，在思想层面不断强化人民政协不是“二线”、而是国家“一线”工作重要组成部分的理念，让委员端正心态，保持高度的事业心、责任心、进取心。积极树立委员先进典型，并通过“以老带新”等方式让老委员传授履职经验，激发委员争先创优的内生动力。
要强化履职认知教育，通过专题培训、优秀委员案例分享等形式树立正确的履职导向。让委员深刻认识到，精准反映问题、提出建设性建议，才是对工作负责、对群众负责的核心体现。
构建能力提升体系
实现高质量履职尽责
要筑牢政治理论根基。推动培训由“粗放笼统”式向“精准细致”式转变，强化党的创新理论武装，加强对国情、省情、市情的研判学习，全面提升委员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
要夯实调查研究本领。强化现代调研方法与信息化手段应用训练，探索录制“社会调查与数据分析”“提案及信息材料撰写”等履职能力培训课堂视频，方便委员随时进行系统性学习和训练。面对新课题提前谋划，收集新兴领域经验，同时组织专题“攻坚组”，着力实现“学用转化”闭环，确保建言献策高质量、可落地。
要增加联系群众频次。深耕委员群众基础，倡导主动联系群众的工作作风，通过探索委员联系群众新平台，提升联系群众的精准度。开展政策解读、履职方式方法培训，为委员履职答疑解惑。
要提升合作共事效能。加强各专门委员会、界别组之间的统筹协调，增强合力。重点强化资源整合、凝聚共识与跨界别协作的能力，探索建立联合建言的联动机制。
强化履职服务与管理
持续优化委员履职环境
要建立履职协同机制。对政协履职活动进行系统谋划、提前部署，便于委员提前安排本职工作。搭建集线上协商、调研资料共享、提案提交与跟踪等功能于一体的信息化平台，打破时空限制，不断提升委员履职效能，为委员高质量履职尽责打下坚实基础。
要构建制度化信息共享渠道，打破数据壁垒。推动党政大数据平台面向政协开设委员履职专用端口，分级分类向委员开放经济运行、民生热点、项目进展等方面的实时数据，并建立信息更新提醒机制。
要系统提升服务委员的精细化水平。建立常态化委员履职情况反馈机制，经常了解委员对活动组织、信息获取及服务支持等方面的意见建议，切实推动实现“服务围绕委员转”，不断增强委员的组织认同感和履职获得感。
新时代对人民政协工作提出了更高要求。有效激发政协委员的主体作用，是将人民政协制度优势切实转化为地方治理效能的关键环节。打好内外结合、综合施策的“组合拳”，充分调动委员履职的积极性、主动性和创造性，才能使广大政协委员真正成为助推全面振兴、服务地方治理不可或缺的重要力量，在新时代新征程中展现新作为、谱写新篇章。
